Loading...
Kotmai Kotmai
Secondary Logo Secondary Logo
Kotmai Kotmai
Kotmai Kotmai
Home
Secondary Logo Secondary Logo
Forgot password?
สลับบัญชีตัวอย่าง โหมดสาธิต · ไม่ต้องใช้รหัสผ่าน

Supreme Court judgments

87,416 คดี แยกตามกลุ่มคดี และเชื่อมโยงตัวบทกฎหมายรายมาตรา

รายการที่ 81–100 Official Supreme Court search
Supreme Court Judgment No. 8443/2547 ล้มละลาย

ในคดีล้มละลายนั้นเจ้าหนี้มีประกันจะยื่นคำขอรับชำระหนี้หรือไม่ก็ได้ แต่ต้องให้เจ้าพนักงานพิทักษ์ทรัพย์ตรวจตราทรัพย์สินอันเป็นหลักประกัน ซึ่งตาม พ.ร.บ.ล้มละลายฯ มาตรา 95 กำหนดให้เจ้าพนักงานพิทักษ์ทรัพย์ตรวจดูทรัพย์สินอันเป็นหลักประก …

พ.ร.บ.ล้มละลาย พ.ศ.2483 มาตรา 95
Read full text

ก่อนที่โจทก์ทั้งสามจะฟ้องจำเลยทั้งสามเป็นคดีนี้ โจทก์ทั้งสามได้ยื่นคำร้องต่อพนักงานตรวจแรงงานว่าจำเลยที่ 1 ผู้เป็นนายจ้างฝ่าฝืนหรือไม่ปฏิบัติตามกฎหมายเกี่ยวกับสิทธิได้รับเงินอย่างหนึ่งอย่างใดและประสงค์ให้พนักงานตรวจแรงงานดำเนินการ …

ป.วิ.พ. มาตรา 55ป.วิ.พ. มาตรา 142ป.วิ.พ. มาตรา 244พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 123 +1
Read full text

ตาม พ.ร.ก.การกู้ยืมเงินที่เป็นการฉ้อโกงประชนชนฯ มาตรา 10 บัญญัติให้พนักงานอัยการมีอำนาจฟ้องผู้กู้ยืมเงินที่เป็นผู้ต้องหาว่ากระทำผิดตามมาตรา 4 หรือ 5 ของกฎหมายดังกล่าวเป็นบุคคลล้มละลายได้ เป็นการให้อำนาจฟ้องได้ในขณะที่ผู้กู้ยืมเงิน …

ป.วิ.พ. มาตรา 231ป.วิ.พ. มาตรา 292พ.ร.บ.ล้มละลาย พ.ศ.2483 มาตรา 10พ.ร.บ.ล้มละลาย พ.ศ.2483 มาตรา 13 +4
Read full text

เจ้าพนักงานประเมินทำการประเมินภาษีสรรพสามิตต่อโจทก์ โจทก์ยื่นคำคัดค้าน จำเลยที่ 2 มีคำวินิจฉัยให้ยกคำคัดค้าน ต่อมาคณะกรรมการพิจารณาอุทธรณ์มีคำวินิจฉัยให้เพิกถอนการประเมินและเพิกถอนคำวินิจฉัยชี้ขาดคำคัดค้านการประเมินดังกล่าว ผลจากค …

ป.พ.พ. มาตรา 420ป.วิ.พ. มาตรา 55ป.วิ.อ. มาตรา 85
Read full text

พ.ร.บ. แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ. 2518 และ พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 ต่างมีวัตถุประสงค์ให้ความคุ้มครองแก่ลูกจ้างไม่ให้ถูกนายจ้างเลิกจ้างโดยไม่ได้กระทำความผิดเช่นเดียวกัน โดย พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 ให้ลูกจ้าง ที่ถูกเลิกจ้างมีส …

บริษัท ย. ผู้เสียหาย ซึ่งเป็นเจ้าของลิขสิทธิ์ภาพยนตร์ได้มอบอำนาจให้บริษัท ค. โดย พ. มีอำนาจร้องทุกข์และดำเนินคดีแก่ผู้ละเมิดลิขสิทธิ์ภาพยนตร์ กับทั้งให้มีอำนาจมอบอำนาจช่วงให้บุคคลอื่นกระทำการดังกล่าวแทนผู้เสียหายได้ แสดงว่าผู้รับม …

ป.วิ.อ. มาตรา 121ป.วิ.อ. มาตรา 123ป.วิ.อ. มาตรา 195ป.วิ.อ. มาตรา 225 +4
Read full text

กองทุนสำรองเลี้ยงชีพที่โจทก์และพนักงานโจทก์จัดให้มี ได้จดทะเบียนจัดตั้งเป็นกองทุนสำรองเลี้ยงชีพบริษัทหลักทรัพย์ อ. ตามกฎหมายแล้ว กองทุนสำรองเลี้ยงชีพดังกล่าวย่อมมีฐานะเป็นนิติบุคคลตามกฎหมายแยกต่างหากจากโจทก์ และจะเป็นผู้ดำเนินกิจก …

พ.ร.บ.จัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ.2522 มาตรา 31พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 123พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 124
Read full text

ภายหลังการยึดทรัพย์และประกาศขายทอดตลาดหลายครั้งราคาที่ดินซึ่งถูกยึดเพื่อขายทอดตลาดทั้งสามแปลงมีมูลค่าเพิ่มขึ้น แม้ พ. จะเป็นผู้ประมูลได้โดยเสนอราคาสูงกว่าราคาประเมินของเจ้าพนักงานบังคับคดีก็ตาม แต่เมื่อที่ดินทั้งสามแปลงดังกล่าวไม่ …

พ.ร.บ.ล้มละลาย พ.ศ.2483 มาตรา 123
Read full text
Supreme Court Judgment No. 5410/2546 หุ้นส่วน · บริษัททรัพย์สินทางปัญญา

พระราชบัญญัติลิขสิทธิ์ พ.ศ. 2537 มาตรา 74 มีเจตนารมณ์ให้ดำเนินคดีเพื่อลงโทษกรรมการหรือผู้จัดการของนิติบุคคลที่นิติบุคคลนั้นกระทำความผิดด้วย โดยให้ถือว่าร่วมกระทำผิดกับนิติบุคคลเป็นตัวการด้วยกันตามประมวลกฎหมายอาญามาตรา 83 แต่ความเป …

ป.อ. มาตรา 96ป.วิ.อ. มาตรา 123พ.ร.บ.ลิขสิทธิ์ พ.ศ.2537 มาตรา 74
Read full text
Supreme Court Judgment, B.E. 2546 (ref. 50327) แรงงาน · เลิกจ้าง

การที่นายจ้างลงโทษทางวินัยแก่ลูกจ้างที่มิได้เป็นกรรมการลูกจ้างและการลงโทษนั้นไม่เป็นการกระทำอันไม่เป็นธรรมตามพระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์ฯ หมวด 9 นั้นไม่มีกฎหมายบัญญัติให้นายจ้างต้องได้รับอนุญาตจากศาลแรงงานก่อนตามมาตรา 52หรือให้ควา …

ป.พ.พ. มาตรา 575พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 52พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 121พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 122 +1
Read full text
Supreme Court Judgment, B.E. 2546 (ref. 49488) แรงงาน · เลิกจ้าง

ในกรณีนายจ้างลงโทษทางวินัยแก่ลูกจ้างที่มิได้เป็นกรรมการลูกจ้างและการลงโทษนั้นไม่เป็นการกระทำอันไม่เป็นธรรมตามพระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์พ.ศ. 2518 ไม่มีกฎหมายบัญญัติให้นายจ้างต้องได้รับอนุญาตจากศาลแรงงานก่อนตามมาตรา 52 หรือให้ความค …

พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 52พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 121พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 122พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 123
Read full text
Supreme Court Judgment No. 2844/2546 แรงงาน · เลิกจ้าง

พระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์ พ.ศ. 2518 มาตรา 123 ที่มีข้อยกเว้นให้นายจ้างเลิกจ้างลูกจ้างซึ่งเกี่ยวข้องกับข้อเรียกร้องในระหว่างที่ข้อตกลงเกี่ยวกับสภาพการจ้างมีผลใช้บังคับไว้ใน (1) ถึง (5) ได้นั้น มิได้หมายความว่านอกจากข้อยกเว้นดังกล …

ป.พ.พ. มาตรา 575พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 123
Read full text
Supreme Court Judgment No. 1932/2546 แรงงาน · เลิกจ้าง

ข้อบังคับเกี่ยวกับการทำงานของบริษัทโจทก์ที่กำหนดว่า การเรียกเงิน ยอมรับเงิน ทรัพย์สิน หรือประโยชน์อื่นใดจากผู้อื่นเพื่อตนเองหรือผู้อื่น ซึ่งทำให้เสียความเที่ยงธรรมในการปฏิบัติหน้าที่หรือทำให้บริษัทได้รับความเสียหาย เป็นความผิดกรณี …

พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 119พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 123
Read full text
Supreme Court Judgment, B.E. 2546 (ref. 112789) แรงงาน · เลิกจ้าง

โจทก์ทั้งสิบสองคนยื่นคำร้องต่อพนักงานตรวจแรงงานว่าจำเลยเปลี่ยนแปลงสภาพการจ้างโดยไม่ชอบ แม้ไม่ได้ร้องเรียนเรื่องค่าจ้างโดยตรง แต่ก็เห็นได้ว่าโจทก์กับจำเลยจะต้องพิพาทกันด้วยเงินค่าจ้างในระหว่างวันเวลาที่จำเลยไม่ยินยอมให้โจทก์ทำงาน จ …

ป.วิ.พ. มาตรา 55พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 123
Read full text
Supreme Court Judgment, B.E. 2546 (ref. 110865) แรงงาน · เลิกจ้าง

นายจ้างลงโทษทางวินัยแก่ลูกจ้างที่มิได้เป็นกรรมการลูกจ้างและการลงโทษนั้นไม่เป็นการกระทำอัน ไม่เป็นธรรม ไม่มีกฎหมายบัญญัติให้นายจ้างต้องได้รับอนุญาตจากศาลแรงงานก่อนตาม พ.ร.บ. แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ. 2518 มาตรา 52 หรือให้ความคุ้มครองตามม …

พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 52พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 121พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 122พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 123
Read full text
Supreme Court Judgment No. 5326/2545 แรงงาน · เลิกจ้าง

จำเลยมีมติเลิกจ้างโจทก์โดยจ่ายค่าชดเชยและสินจ้างแทนการบอกกล่าวล่วงหน้าให้แก่โจทก์ ซึ่งโจทก์ยินยอมรับไว้แล้ว โจทก์ฟ้องอ้างว่าการที่จำเลยเลิกจ้างโจทก์โดยโจทก์มิได้กระทำผิดเป็นการเลิกจ้างที่ไม่เป็นธรรม และโจทก์มีสิทธิได้รับเงินบำเหน็ …

พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 123พ.ร.บ.จัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ.2522 มาตรา 49
Read full text
Supreme Court Judgment No. 3974/2545 หนี้ · สัญญา · ผิดนัดแรงงาน · เลิกจ้าง

พระราชบัญญัติจัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ. 2522มาตรา 49 ให้ศาลแรงงานมีอำนาจพิพากษาให้นายจ้างรับลูกจ้างกลับเข้าทำงานหรือชดใช้ค่าเสียหายตามที่กฎหมายให้อำนาจไว้เท่านั้น จะพิพากษาให้นายจ้างชดใช้ค่าเสียหายในระหว่างถูกเลิ …

ป.พ.พ. มาตรา 575พ.ร.บ.จัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ.2522 มาตรา 8พ.ร.บ.จัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ.2522 มาตรา 49พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 121 +2
Read full text

โจทก์ขอให้ศาลมีคำสั่งเรียกกรมธรรม์ประกันภัยรถยนต์คันเกิดเหตุจากจำเลยที่ 2เพื่อนำสืบว่าจำเลยที่ 2 จะต้องรับผิดใช้ค่าสินไหมทดแทนเต็มจำนวนเท่ากับจำเลยที่ 1จำเลยที่ 2 ได้รับคำสั่งเรียกพยานเอกสารแล้ว ไม่ยอมส่งกรมธรรม์ประกันภัยตามคำสั่ง …

ป.วิ.พ. มาตรา 123
Read full text
Supreme Court Judgment No. 2784/2545 แรงงาน · เลิกจ้าง

การที่นายจ้างเลิกจ้างลูกจ้างโดยไม่มีเหตุผลอันสมควร บางกรณีอาจเป็นได้ทั้งการกระทำอันไม่เป็นธรรมตามพระราชบัญญัติแรงงานสัมพันธ์ฯ มาตรา 121 หรือมาตรา 123 และเป็นการเลิกจ้างที่ไม่เป็นธรรมตามพระราชบัญญัติจัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคด …

ป.วิ.พ. มาตรา 55พ.ร.บ.จัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ.2522 มาตรา 49พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 121พ.ร.บ.แรงงานสัมพันธ์ พ.ศ.2518 มาตรา 123 +1
Read full text
Supreme Court Judgment No. 238/2545 แรงงาน · เลิกจ้าง

กรณีตาม พ.ร.บ. คุ้มครองแรงงาน พ.ศ. 2541 มาตรา 123 นอกจากลูกจ้างจะมีสิทธิฟ้องนายจ้างต่อศาลแรงงานตามแนวทางปกติแล้ว กฎหมายยังกำหนดแนวทางใหม่ตาม มาตรา 123 ถึงมาตรา 125 โดยให้ลูกจ้างมีสิทธิร้องต่อพนักงานตรวจแรงงานได้ ตามมาตรา 123 เมื่อ …

พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 123พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 124พ.ร.บ.คุ้มครองแรงงาน พ.ศ.2541 มาตรา 125พ.ร.บ.จัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ.2522 มาตรา 49
Read full text
อ่านแล้วยังไม่แน่ใจว่าเรื่องของคุณเข้าข่ายไหน? ตัวบทและคำพิพากษาเป็นข้อมูลประกอบ แต่ละเรื่องมีข้อเท็จจริงต่างกัน ให้ทนายความช่วยดูเรื่องของคุณได้
Contact Us
Choose a channel

Welcome 👋
Fill in your details so our team can follow up